四天的時間一晃而過，轉眼間，本次儲備分部負責人培訓已經(jīng)進入尾聲，來到了最后一天。今天的主要內容是各參訓人員依次上臺進行述職答辯，展現(xiàn)這幾天的學習成果，也是展示自己的個人實力，以及對未來的發(fā)展規(guī)劃。

活動現(xiàn)場圖

本次的述職答辯主要是圍繞分部第一年如何完成年度各項目標這個大方向展開的，每位學員都以新成立的分部為對象，從團隊組建、項目承接、實施組織、成本管控等幾個方面分別展開闡述，評委將會從學員的方案呈現(xiàn)、可實施性、成功性等多方面綜合評判，再進行打分。

上臺分享學員圖

上臺前，仍有不少學員會覺得緊張，心跳加速，彼此之間相互加油打氣，但真當上臺開始述職答辯時，準備充分的各學員，邏輯清晰，語言流暢的將多年積累的工作經(jīng)驗與崗位需要相結合，直面問題、清晰作答，其不逃避、不躲閃、敢干、勇干的干事作風贏得臺下評委們的一致認可。

現(xiàn)場評委席圖

董事長韓江濤上臺致辭

為學員頒發(fā)結業(yè)證書合影圖

擔當作為，實干興企，此次儲備分部負責人培訓的舉行，既是海天為人才提供平臺，建立科學的人才培養(yǎng)機制的體現(xiàn)，也是海天希望諸位員工能夠在企業(yè)高質量發(fā)展和轉型升級的征程上，通過積極擔當作為，為企業(yè)轉型升級做出貢獻。